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RECRUTEMENTS EN COURS !

Avec plus de 100 000 clients depuis 1987, Auto-IES.com est LA référence des sites de ventes de voitures et utilitaires neufs. 

Nous commercialisons des véhicules aux meilleurs prix, selon un modèle e-commerce depuis notre siège social situé dans l'Allier. Auto-IES.com a un taux de satisfaction clients 4.82/5.

Dans le cadre de notre croissance voici la liste des postes actuellement à pourvoir :

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UN(E) STAGIAIRE ASSITANT(E) Chef de projet RSE H/F, poste basé à Creuzier-le-Neuf (03)

Durée du stage : Septembre 2021 à Juin 2022

L’entreprise basée à Creuzier-le-Neuf (03) recherche un Stagiaire Assistant Chef de Projet RSE H/F. Dans le respect des valeurs de l’entreprise (respect, honnêteté, intégrité, esprit d’équipe, capacité de remise en question)le stagiaire aura pour missions d’assister le responsable de projet RSE dans les missions suivantes : 

  • Repérer les leviers d'évolution dans les pratiques et proposer des axes d'amélioration 
  • Créer/gérer les outils d’accompagnement, et les reporting réguliers 
  • Suivi du plan d’action qui aura été initié début 2021 
  • Contribuer à la valorisation des actions RSE en externe (effectué par le service Marketing) ainsi qu’en interne 

Deux tests seront à réaliser :

  • Test d’orthographe : résultat souhaité de 85/100 
  • Test de frappe clavier : résultat souhaité de 25 mots/min 

Profil recherché :

  • Débutant accepté 
  • Bonne maîtrise informatique requise 
  • Bonne vitesse de frappe souhaitée 
  • Respect des valeurs de la société (respect, honnêteté, intégrité, esprit d’équipe, capacité de remise en question) 
  • Pugnace et compétiteur 
  • Bonne présentation 
  • Sociable 
  • Rigoureux 
  • Ponctuel 
  • Expérience de vente en concession (VN et/ou VO) bienvenue 

Pour envoyer votre candidature : recrutement@auto-ies.com

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UN(E) STAGIAIRE ASSITANT(E) MARKETING H/F, poste basé à Creuzier-le-Neuf (03) ou home office

Durée du stage : 4 à 6 mois, à partir de mai (à définir selon profil), stage de césure possible.

L’objectif de ce stage consiste à participer activement au déploiement du plan marketing. Rattaché(e) à la direction marketing, vous serez intégré(e) dans une équipe de 3 personnes avec lesquelles vous collaborerez et chargé(e) des missions suivantes.

Ses missions sont les suivantes :

Marketing Benchmarks et analyses de marché :

  • tendances de marché, évolution des comportements d’achat, nouveaux business modèles, nouveaux produits et services.

Référencement naturel

  • Relecture et optimisation des textes
  • Soutien aux actions SEO

Réseaux sociaux

  • Définition du positionnement d’Auto-ies.com sur Pinterest + mise en œuvre
  • Soutien à la création de contenu

Acquisition

  • Recherche et identification d’acteurs en BTOC et BTOB en lien avec l’acquisition sur le web dans le secteur auto (comparateurs, marketplace, autres…)
  • Recherche et identification de nouveaux partenaires potentiels type apporteurs d’affaires hors web (partenariat, comité d'entreprise …) + soutien à diverses missions passionnantes qui seront en cours lors de votre passage dans notre équipe.

Profil recherché

Formation Ecole de Commerce ou Université : marketing, communication digitale master 1 ou 2.
Excellentes qualités rédactionnelles.
Bonnes connaissances Marketing Digital : études, acquisition, référencement, community management, growth, inbound.
Des connaissances en HTML / CSS, PAO et sensibilité au secteur automobile sont des plus.
Personne motivée, autonome, créative, force de proposition et esprit d‘équipe.

Lieu du stage : Creuzier-le-Neuf (03) et/ou home office selon profil et règles Covid-19 en vigueur. Depuis le début de la crise sanitaire toute l’équipe marketing est en télétravail à 100%.

Rémunération selon convention.

Un CV est demandé et une lettre de motivation personnalisée est obligatoire, un portfolio ou des exemples de projets professionnels ou personnels déjà réalisés sont appréciés.

Pour envoyer votre candidature : recrutement@auto-ies.com

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UN(E) ACHETEUR H/F, poste basé à Creuzier-le-Neuf (03)


Poste à pourvoir immédiatement

L’objectif de ce poste consiste à acheter dans toute l’Europe des véhicules au meilleur prix et d’élargir l’offre à de nouveaux modèles et à de nouvelles marques.

Ses missions sont les suivantes :

Développement et gestion du portefeuille fournisseurs

-   rechercher et prospecter des fournisseurs en Europe,

-   négocier et gérer des conditions (prix, paiements, enlèvements),

-   analyser les caractéristiques et équipements des véhicules,

-   effectuer le Benchmark, rendre les offres attractives,

-   gérer les conditions commerciales, les promotions et négociations ponctuelles,

-   gérer les anomalies ou litiges avec les fournisseurs,

-   se déplacer ponctuellement à l’étranger (prospection, meeting, etc.).

Gestion des produits

-   connaitre parfaitement les produits et leurs marchés (veille active),

-   maîtriser l’outil commercial : mise en ligne des produits, bons de commande fournisseur,

-   être force de proposition,

-   avoir « l’œil client » dans la mise en ligne des produits.

Reporting

-        suivre les objectifs de marge, de vente par ligne de produits.

-        Reporting quotidien auprès de la Direction Achats

Le profil recherché

Le profil est celui d’un diplômé (H/F)  de l’enseignement supérieur en Commerce International de type Bac+4 (Ecole de Commerce et/ou spécialisation Achats, Import-Export…), doté d’une expérience confirmée d’au moins trois à cinq ans dans des fonctions d’achat (prospection, sourcing et négociation) auprès de fournisseurs en Europe, si possible dans le secteur automobile.

Il bénéficie d’une excellente maîtrise de l’outil téléphonique en démarche commerciale. 

Il dispose également d’une grande aisance dans la communication en français (oral et écrit), dans la négociation et dans le maniement les chiffres, ainsi qu’une bonne maîtrise des outils informatiques.

La pratique courante de l’anglais est impérative, et la disponibilité pour de courts déplacements en Europe est également demandée.

La personnalité

Ce poste nécessite des qualités relationnelles (écoute, sens de la communication, appétence pour le commerce, sens de la négociation, sociabilité, curiosité…), techniques (rigueur, sens méthodologique, goût pour l’innovation, intégrité, autonomie, aisance dans le maniement des outils…), intellectuelles (réflexion, imagination, source d’idées d’amélioration pour apporter toujours plus aux clients…) et humaines (adhésion aux valeurs de la société : respect, honnêteté, intégrité, esprit d’équipe, capacité de remise en question, exemplarité).

L’énergie, la pugnacité et goût de la compétition sont également attendus.

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UN(E) CONSEILLER COMMERCIAL H/F, poste basé à Creuzier-le-Neuf (03)

Au sein d’une équipe basée au siège dans l’Allier, vous serez chargé, dans le respect des valeurs de la société, de vendre des véhicules et des services additionnels (financement, extensions de garantie, contrats d’entretien, gravage des vitres…) aux prospects et clients.

Vos missions principales consistent à :

-        Traiter les demandes prospects et organiser les relances (appels entrants et sortants),

-        Proposer les offres de financement et de reprises de véhicules, élaborer les devis,

-        Accueillir, et proposer les produits et services aux prospects en visite sur le site,

-        Finaliser la vente de véhicules, d’options et de services et établir les contrats,  

-        Faciliter la recommandation et le développement de la clientèle,

-        Assurer sur site la mise en main des véhicules auprès des clients, ainsi que les reprises éventuelles,

-        Echanger sur la satisfaction des clients, et assurer le reporting des anomalies,

-        Développer la connaissance du marché de l’automobile, du e-commerce et participer à une veille concurrentielle.

Vous bénéficierez d’une formation à nos outils et méthodes, d’une intégration personnalisée, et d’une rémunération motivante. Diplômé de l’enseignement commercial supérieur, vous êtes passionné par la vente. Vous bénéficiez d’une expérience réussie d’au moins 3 ans dans des fonctions commerciales (vente itinérante ou sédentaire, assistance client, responsabilité d’un point de vente…).

Un fort intérêt pour l’automobile et l’aisance avec les outils informatiques et téléphoniques en démarche commerciale sont nécessaires.

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DES OPPORTUNITÉS DE POSTES EXISTENT DANS TOUS NOS SERVICES!

Envoyez-nous votre candidature spontanée (lettre de motivation et CV)